sgqjlds

本贴源自：广漂~（点击阅览） 交流的深入思考。

楼主：不知不觉已经在广州工作了7年了，工资从2000多升到了现在的8000多但是年龄也是越来越大了，今年都28了也还没结婚
家里人也很着急，但是我又不能放弃广州的工作，毕竟回英德工作的话，英德的工资还是很少的，而且没有什么好的工作
看着身边的朋友一个个都结婚了，自己还没有结婚，确实也是有点着急的
想回英德发展也有心无力啊，英德的薪资跟不上物价，物价和房价也还是很高的
真的是迷茫啊~！！！

回复：有楼主类似经历的都是有一个行业甚至多个行业丰富从业经验的人才、行家里手，可目前大英德行业门类分散型布局以及行业领域发展的低耦合现状，导致就业岗位的学科专业粗矿化，无法包容和吸附更多包括你们在内的优秀人才。

欢迎有深切体会和认识的朋友们各抒己见，涌跃发言，尤其是对回复论点提出批评和更正的，有自己更深刻的观点意见，为解决这一普遍难题痛点建言献策。

作者声明：本帖为本人原创，未经本人和小虫网许可，不得转载

提示：本帖最后由 sgqjlds 于 2021-11-17 17:05 做过手脚，嘿嘿...

sgqjlds

行业、部门岗位单一性，专业分工粗矿化，导致就业岗位需求少现状已经很明显，很突出了，用一句落后、穷山区以及历史原因并不能改变现状和扭转现实，大家想想造成现状的具体原因给一些具体的建议和意见呢？

人体由各系统（人体共有八大系统:运动系统、神经系统、内分泌系统、循环系统、呼吸系统、消化系统、泌尿系统、生殖系统）和各部件构成有机整体，由人体系统完整性对健康状况来比喻一个地区经济社会结构和发展水平，以一个地区内各相关部门行业的业务紧密性来模拟人体各大部件和各大系统运行密切协同性，不知大家对地区岗位丰富性会有什么想法，又可从中获得什么启示？

这种思维得以确立的基础是什么？一个地区经济社会理所当然是一个完整整体，它可以独立于外界，不受外界因素的影响和制约。它的可持续性发展必须以内部各部门行业的协同配合，有效创新，互相促进，共同提升为前提。

观察力

回复 40楼 PID号:10419423 lushijia 的帖子

　　没有财力就看菜吃饭，做有把握的，做能拿下的。人一生机遇很多，客观判断自身实力，选择合适项目，找最佳合作方，这也是检验个人能力的一个方面。

稳个广州妹娶了就好啦、你就可以留在广州了

lushijia

回复 36楼 PID号:10418762 观察力 的帖子

　　没有财力的运转，能力算个屁

为新农村走一条全新的技术大路。记忆犹新的（后牛）的第一个大学生，为自已的村子做了多大的贡献

回来都是再就业，码农回来做菜农，健身顾问回来搬水泥

发展新农村，也是需要很多人才的

观察力

英德什么都有，就是没有钱
原帖由 lushijia 于 2021-12-4 11:39 发表

回复：你这句话是矛盾的。既然什么都有，一定不缺钱，既然什么都有，也一定能够转化为财富。你不是缺钱，而是缺乏把物资、资源转化为财富的能力

提示：本帖最后由 观察力 于 2021-12-5 10:07 做过手脚，嘿嘿...

anyouhu

英红有很多来自广州佛山的转移产业，工资还可以！