只为求职注册

1.jpg (250.92 KB)

2022-7-28 11:52

我是有提前微信向拉长请过假的，但请假两天回去上班，原本按照以往，是领取请假单补写请假条的，但这次不是了，领取到的却是离职单，一开始蒙了，想找拉长问问怎么回事，但拉长故意避开我，我就懂了，意思是我被炒了，于是按照她给的离职申请单填写完，放到拉长办公桌上，就走人了。

677075FB-3A20-4BE8-8480-D88CF64593A5.jpeg (85.14 KB)

2022-8-1 11:07

开车的过程中，拉长来语音了，由于开车，没有接听，到了家后，看见来信息了，说我要去人事部办理，不办理就算自离，还说什么连上个月的工资都会没有。我被辞退，为什么不让我直接到人事部去办理呢？为什么要给我一张离职单呢？在我的角度上，我看见拿一张离职单要我填写，我认为自己是被炒了，自然填完她给的离职单就可以了，等我填写完，交了后，人离开了工厂，她又来语音找我回去办理，这是算我被炒还是我自己申请辞职的呢？明明是被炒，却弄成是我自己要申请离职的这样，这些人也是打工的，我又没有得罪过她们，至于请个假就这样坑我？

2.jpg (256.94 KB)

2022-7-28 11:52

3.jpg (242.78 KB)

2022-7-28 11:52

我是有像过往这样，微信与拉长请假的，如果我的请假不合理，理应回复我说不允许请假，如果要先写请假条，不可以过后补写，可以回复我说不行，说一定要先回厂里写了请假条先，可是拉长并没有说什么，和过去一样，那我认为拉长同意了，并不存在人事部说的是我没有先写请假条，不遵守公司制度的说法。

4.jpg (244.3 KB)

2022-7-28 11:52

5.jpg (289.59 KB)

2022-7-28 11:52

6.jpg (270.77 KB)

2022-7-28 11:52

本来一肚子火的，被人这样坑了工作，冷静想想，走了也没有啥的，东家不打，打西家吧，要是不走，以后怕也被人各种整法，想不明白究竟是怎么得罪她们了，还是其它原因呢？




不过这厂也不见得有啥好的，招聘宣传明确写着11个小时的工作时间，有4000-6000的工资，结果我全勤那个月也没有领过上4000的工资，何况6000。

3545012A-73ED-4B8A-8D43-B491390850DA.jpeg (175.39 KB)

2022-8-1 11:07

8.jpg (114.53 KB)

2022-7-28 11:52

9.jpg (90.14 KB)

2022-7-28 11:52

唯一让我想不明白的是，真的就只是因为这次的请假炒了我？为什么别人每天上班开始就在那光明正大看手机看到下班，也没有见这些管理人员去炒那人呀，我就请个假，就炒我，会不会是因为我上两个帖的缘故呢？

钟文科

可以去劳动局

麦涌

告7几

Zien

社会很单纯，复杂的是人啊！…………

只为求职注册

去劳动局说的话，结果只有两种可能吧。


一种是工厂继续履行合同，我继续去那上班，都发生这样的事了，我再去上班还有意思吗？不被人家各种整法对待就怪，最后还不是搞到自己没有办法做下去。


另一种是根据合同进行补偿，有可能吗？劳动局怕都是人家家开的，不然这个法治社会，还要在市区的工厂，都敢耍手段招聘与解雇。

10.jpg (220.24 KB)

2022-7-28 14:56

11.jpg (215.11 KB)

2022-7-28 14:56

劳动局去一趟，不行就去多几趟。看看是你怕她们，还是她们怕你。

风神在小虫

欺软怕硬，强硬运用法律维护自身权益。

只因有你LCH

按劳动法你工作未满半年被辞退需赔偿半个月工资

今晚打野猪

为什么女员工才有福利？选美吗？

zengbill

　　看厂的管理吧。正常的公司请假不是发个微信就可以的，一般都有请假流程，可以是纸质假单、钉钉、或者是定制开发的管理系统。这样人事行政才能统计到员工的请假数据。并且请假理论上是要提前的，方便公司安排人员顶替你请假期间的工作。但是有些比较好的领导，就会默许你先微信说一声，回来再补假单-----这也算是领导对下属的一些怀柔手段吧。在一般情况下，公司也会对这些中层管理者的这种操作只眼开只眼闭。但是这种操作尽量少用，因为很容易在公司不是很想继续留你的时候作为辞退你的理由-----事实上，你是没有按照公司的规定流程请假，公司可以将你当成无故旷工，劳动仲裁也是很难扯得赢。

　　你的拉长我不知道是什么情况，从他没有回复你的请假我猜他是不同意你请假的，可能是你请假太多，可能是他对你的工作不认可，也可能是别的原因吧。至少我知道他对你是不满意的。

　　从你直接认为拉长不回复就当同意这个行为、以及填完离职报告就走这个行为来看，你的职场情商相当低。甚至你经常会做一些自把自为的事，事后因此犯错，一句“我以为”就搪塞回去。让别人对你相当不满。我猜，这才是辞退你的真正原因。而你这次请假，只是给了他们一个拿你开刀的机会。

　　职场上，领导说同意才是同意，领导不说话代表还没同意------这个时候有急事可以直接找领导，不能直接找的也要打个电话征求意见。谁都不会喜欢一个无法控制的下属，除非他离不开这个下属。

　　我知道虽然我说这番话只是从正常职场去评论这件事，并没有偏向谁。但是我知道你一定会听不进去，说我是资本家的走狗。无所谓，就当我是给我们的广大虫友分析的吧。